Esta lucha es de los trabajadores

Sección Sindical de CCOO Nissan.

Visto lo visto, los trabajadores/as tenemos que sacarnos las castañas del fuego, como siempre.

Solo hay que ver las declaraciones de Montilla del viernes en una reunión de socialistas en el Baix Llobregat. Hay que practicar un sindicalismo sumiso para no asustar a las multinacionales. No podemos asustar a los empresarios, no vaya a ser que no inviertan. Esta es la política industrial que practica el Sr. Montilla.

Solo le ha faltado decir que no mordamos la mano que nos da de comer, aunque para comer recibamos palos para ser adiestrados.

Está claro, el Sr. Montilla quiere facilitarse la decisión con el ERE de Nissan y no precisamente para rechazar el expediente. Lidera un "govern de izquierdas", pero se ve que los trabajadores/as no entendemos que es ser de izquierdas.

Pero este govern no solo lo forma el partido de Montilla, el resto de socios del tripartito están ahí para formar un govern de izquierdas, ¿aceptarán cualquier receta del PSC para el conflicto de Nissan? A todos se les ha llenado la boca pidiendo el rechazo el ERE. Si no se da, ¿seguirán manteniendo el acuerdo de gobierno?

Y el rey reuniendose con empresarios japoneses en Japón. Esta es otra.....

Lo que está claro que esta situación la tendremos que defender los trabajadores/as con la lucha obrera. Que no se nos olvide, no existen causas objetivas para despedir en Nissan, ni económicas, ni productivas, ni organizativas. Por lo tanto no aceptaremos la aprobación de este ERE. Lo rechazaremos con la lucha obrera y lo denunciaremos a la justicia si se aprueba.

Si el gobierno no sabe defender los intereses de los ciudadanos, los ciudadanos defenderemos nuestros derechos, y el empleo es un derecho fundamental. Si lo tenemos que hacer solos, haremos que les cueste el gobierno. Montilla, si te entregas a los empresarios, no te va a salir gratis.

Compañeros/as, las empresas atacan, los gobiernos se asustan y los trabajadores/as pagamos los platos rotos. Esta película no puede tener este final, nosotros, con nuestra lucha cambiaremos el argumento.

MOVILIZACIÓN.
NO A LOS 1680 DESPIDOS.
SÍ A UN PLAN INDUSTRIAL.

Barcelona, 9 de noviembre de 2008.

En defensa de la industria y el empleo digno

Secretaría del Mundo del Trabajo del PSUC viu.

Ante la manifestación convocada por los sindicatos CCOO y UGT de Cataluña en defensa de la ocupación y la industria que se celebrará el 5 de noviembre en Barcelona, el PSUC viu hace un llamamiento al conjunto de la clase trabajadora catalana y a nuestra militancia para que participe masivamente en la movilización sindical. Cataluña, zona históricamente de gran impulso productivo y fabril, atraviesa en la actualidad una difícil situación industrial que se agrava a diario a consecuencia de la reiterada sucesión de cierres de empresas y de la presentación de numerosos expedientes de regulación de empleo. Ello responde a una política empresarial predeterminada por las multinaciones destinada a precarizar las relaciones laborales bajo el permanente chantaje de la deslocalización y el despido masivo como herramientas de presión. La crisis financiera internacional y el contexto de desaceleración económica no han hecho sino alentar al empresariado a aprovechar el momento para proseguir en su carrera por menoscabar los derechos sociales y laborales de la clase obrera catalana.

Los conflictos laborales de Nissan, Frigo, Seat o Pirelli ponen de manifiesto la crudeza y la inmoralidad del neoliberalismo. El empresariado no sólo se ha propuesto privatizar los beneficios y socializar las pérdidas tal y como está haciendo hoy en día sino que en casos de multinacionales que han amasado y acumulado en los útimos años inmensas fortunas ha presentado expedientes de regulación de empleo con la finalidad de realizar importantes reducciones de personal. Tal es el caso de Nissan, una empresa que en España ha ganado cerca de 300 millones de euros de beneficios en los últimos cinco años o el caso de la mutinacional holandesa Unilevel, propietaria de la marca Frigo, que en 2006 declaró unas ganancias de 721 millones de euros. Sin embargo y al margen de la cuenta de resultados las direcciones de Nissan y Unilevel han decidido el despido de 1.680 y 268 trabajadores/as respectivamente.

Ha llegado la hora de la movilización. Desde el PSUC viu no podemos tolerar que la crisis la pague la clase trabajadora como tampoco que multinacionales con beneficios económicos recurran a la destrucción del empleo y propicien el continuo desmantelamiento del tejido productivo e industrial de Cataluña. Es la hora de echarse a la calle y exigir a la administración que rechaze unos expedientes de regulación de empleo profundamente injustificados e impulse políticas industriales activas y de defensa del empleo.

Al mismo tiempo es el momento de fomentar la solidaridad de clase y de coordinar las diferentes luchas sindicales de las empresas en conflicto. No en vano, la lucha de los trabajadores/as de Nissan es asimismo la lucha de los trabajadores/as de las empresas proveedoras que se verían igualmente afectadas por los despidos en la empresa motriz. Pero la lucha de los trabajadores/as de Nissan va más allá y ha de convertirse en la lucha de los trabajadores/as de Seat, Frigo, Pirelli y de tantas otras empresas. Es por ello que desde el PSUC viu apoyamos la manifestación convocada por CCOO y UGT y emplazamos a todos los trabajadores y trabajadoras a secundarla.

Por la defensa de la industria y el emplo digno, os esperamos en Barcelona el miércoles 5 de noviembre a las 18.00 horas en Passeig de Gràcia-Ronda de Sant Pere.

Barcelona, 4 de noviembre de 2008.

No al ERE de Frigo

Secretaría del Mundo del Trabajo del PSUC viu.

Desde el PSUC viu queremos expresar nuestra solidaridad de clase a los trabajadores y trabajadoras de la planta de Frigo del barrio barcelonés del Poblenou a la vez que manifestamos nuestro rechazo al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) presentado por la multinacional holandesa Unilevel y que significaría el despido de 268 trabajadores y trabajadoras y con ello el cierre en la práctica de la factoría.

Denunciamos la actitud de la multinacional Unilevel al pretender cerrar una planta cuando los resultados económicos de Frigo en los útimos años han sido satisfactorios. Sólo la fábrica de Frigo del Poblenou produce anualmente unos 35 millones de litros de helados aún funcionando al 50% de su capacidad productiva y en el resto del país la multinacional Unilevel presentó en 2006 unos beneficios de 721 millones de euros siendo la sexta compañía de gran consumo en España. Es por ello que la propia multinacional no ha podido justificar la presentación del ERE aludiendo a razones de índole económico sino que lo ha basado en causas organizativas y de reestructuración interna.

Dos razones fundamentales tiene la multinacional Unilevel para llevar a cabo tal reestructuración organizativa. En primer lugar, trasladar el volumen productivo a las factorías que la multinacional posee en Europa donde se vería beneficiada por las exenciones fiscales y unos bajos costes laborales fundamentados en la precariedad laboral y salarial. En segundo lugar, tras el cierre de Frigo se esconde una operación de especulacion inmobiliaria. La factoria de Frigo del Poblenou es un edificio histórico situado en el distrito tecnológico 22@, protegido por el catálogo de patrimonio arquitectónico de Barcelona que en los útimos años ha sido objetivo codiciado por especuladores y por el pujante sector inmobiliario de la ciudad. Pues bien, a raíz de la presentación del ERE ya han sido varias las consultoras que se han interesado por parte de los terrenos que ocupa actualmente la fábrica con el fin de construir un complejo de edificios de oficinas.

Desde una perspectiva social, el cierre de Frigo perjudicaría muy especialmente a una plantilla donde más de un centenar de trabajadores/as tienen edades comprendidas entre los 52 y los 60 años, mientras que el resto se sitúa entre los 40 y los 50 años. En este sentido, si se aprobase el ERE presentado por la multinacional, los trabajadores y trabajadoras de Frigo estarían abocados a una situación laboral compleja al dificultarse su inmersión en el mercado de trabajo y al mismo tiempo verían mermadas sus cotizaciones de cara a la jubilación.

El anuncio de la companía de helados Farggi de comprar la factoria de Frigo del Poblenou y de incorporar a su plantilla a 85 trabajadores/as de Frigo ha de ir acompañado de un compromiso firme de retirada del ERE presentado por la multinacional Unilevel y de mantenimiento de la actividad industrial y productiva de la planta. Hasta que tal extremo no se produzca desde el PSUC viu no cejaremos en exigir el rechazo del ERE y en secundar las movilizaciones convocadas por la representación social de los trabajadores y trabajadoras de Frigo.

Barcelona, 3 de noviembre de 2008.